育儿假期每年10天包含周末吗江苏-2020年出生的宝宝有育儿假吗？

2020年出生的宝宝有育儿假吗？

江苏省实施办法（草案）》从保障妇女合法权益、实行男女平等出发，从政治权利、文化教育、劳动和社会保障以及财产等方面，对妇女权益的具体保障细则进行规定。其劳动和社会保障权益方面，第二十六条规定，“女方享受产假期间，男方享受十五天护理假和不少于十五天的共同育儿假”。

目前对于男性护理假，国家层面并无统一规定，而各地则在《计划生育条例》中，对之进行规定。“有些地方比较短，比如上海和深圳都是10天，一般来说，是15天。”相比于早已实施的男性护理假，“共同育儿假”则姗姗来迟。而按照《草案》规定，正式实施后，江苏“奶爸”可享受至少30天的“产假”。

据人民网“领导留言板”9月26日消息，针对网民关于三孩优惠政策的咨询，河南省长垣市政府26日答复称，一对夫妻（含再婚夫妻）可以生育三个子女，符合法律、法规生育子女的夫妻，在子女年满3周岁前，每年分别给予夫妻双方各30日育儿假，育儿假期间视为出勤。



目前，全国多地均在探索实行育儿假，多规定为孩子三周岁期间父母双方每年可休10天。例如，今年9月26日至29日，贵州省十三届人大常委会第二十八次会议在贵阳举行。《贵州省人口与计划生育条例修正案(草案)》提请审议，《修正案(草案)》提出，设立父母育儿假，3周岁以下婴幼儿的父母双方每年享受育儿假各10天。

国家每月发放育儿补贴怎么申请？

1、领取表格

儿童监护人持户口本及相关证件向所在村（居）提出申请，领取《海棠区家庭育儿补贴申请表》两份，并据实填写。

2、提供材料

（1）父母双方户口簿、儿童户口簿原件及复印件。

（2）父母双方身份证、儿童出生医学证明原件及复印件。

（3）生育服务证（准生证）原件及复印件或其他当地人口计生部门出示的合法生育证明。

（二）公示、审核

1、区卫生和计生局按照公平、公正、公开的原则进行严格审核。由区卫生和计生局调查核对、分管领导审核、局领导审批确认。

2、经审核确认后，区卫计局将家庭育儿补贴人员名单在全区范围内公示5天。

3、经公示无异议后，上报核发。

（三）育儿补贴经费来源和发放形式

区政府安排专项经费，用于开展我区0-3周岁以下（不含3周岁）儿童育儿补贴工作。

1、育儿补贴经费列入年度预算安排；

2、具体资格审核工作由区卫计局落实；

3、本项补贴自2018年1月1日起计算，分上下两个半年度发放到申请人账户。

首先，符合条件的家庭需要先申请领取育儿金。申请人可以通过当地民政部门或者相关的网站途径进行申请。

填写申请表并提交申请。一般情况下，申请表需要提供相关的证明材料，例如结婚证、户口簿、身份证等。

审核通过后，领取人需要前往当地社保或民政部门办理领取手续。具体的领取方式和时间可能因地区而异，需要根据当地的具体规定来办理。